“白领”和“蓝领”,年轻人该如何择业|成人天堂无码aⅴ在线电影恋之罪
我国高技能人才总量突破6000万人,但仍面临总量不足、结构失衡问题
“白领”和“蓝领”,年轻人该如何择业(民生一线)
2025年全国普通高校毕业生规模达1222万人,创历史新高;同时,部分行业经营承压,“白领”岗位数量增长趋缓甚至萎缩。调整职业路径,投身技能型“蓝领”工作,成为一部分年轻人应对现实的务实之举。
近年来,从中央到地方,稳就业政策密集发力:举办招聘活动、加强就业指导、拓宽基层岗位、扶持创新创业……上半年,全国城镇新增就业695万人,完成全年目标任务的58%。相信随着经济稳中有进、稳中向好,岗位供给会逐步改善。
拉远看,经济周期与任何一代人都不可能完全同频,只要不放弃、不躺平,总能迎来转机。
没当“白领”绝非“降格”,如今的“蓝领”职业早已打破刻板印象,展现出新魅力。
新型工业化浪潮呼唤“智”“技”融合的顶尖工匠。我国正从制造大国加速迈向制造强国,信息通信、人工智能等领域的新技术产业化应用加快,企业对高技能人才的需求显著增加。高学历人才不断加入,为传统产业转型升级注入强劲动力。大学生詹兆君入职联想合肥生产基地,从一线操作员干起,逐渐成长为技术骨干,薪资超过了很多同龄“白领”。放眼全国,越来越多的“詹兆君”正以精湛技艺和创新智慧,为夯实我国工业体系的质量基石作出贡献。
消费升级也需要知识型服务人才。服务行业正朝高品质、个性化、体验式方向跃升,从业者不仅要有专业技能,还要有文化底蕴、审美素养和沟通智慧。郑州师范学院家政专业学生在校学习茶艺与插花等知识,毕业生早早便被录用;上海某高端养老机构引入具备心理学、营养学背景的本科毕业生担任“健康管家”,显著提升了服务满意度。当前,高端家政、定制旅游等新兴领域,驱动着服务业的理念革新与业态升级,成为高技能人才施展才华的新舞台。
“白领”或“蓝领”,不过是外在标签。对国家、社会而言,无论是攻克芯片难题的科学家,还是提供温暖陪伴的护理员,满足社会真实需求即是对发展的贡献。于个人,一份合理收入保障生活尊严,一段能带来成长与满足的职业体验滋养人生,便是最踏实的收获。
根据最新数据,我国高技能人才总量已突破6000万人,但仍面临总量不足、结构失衡问题。
国家正加大力度为技能人才成长铺路:职业教育法打通职教升学通道;人力资源社会保障部等大力推进“技能照亮前程”培训行动;多地推行“新八级工”制度,拓展职业发展路径;社保覆盖范围持续扩大,多地积分落户政策优化调整……政策多维发力,不断提升技能型岗位的福利保障、成长性与职业尊严。
未来,让“蓝领”更有吸引力,还需各方协同发力:相关部门做好前瞻规划,强化人力资源分析预测,加大对职教和技能培训投入;院校教育要深化产教融合、校企合作;个人规划与兴趣、能力和市场需求结合,不盲目跟风;企业完善内部培养体系,建立科学的技能人才评价与晋升机制。当国家培养与个人投入,都能精准转化为社会所需、个人所长时,人才浪费的担忧方能消解。无论是“白领”还是“蓝领”,都能在合适的位置上发光发热。
职业价值不在“领子的颜色”,而在于将“小我”融入“大我”,将个人发展融入国家和时代需要。每一个岗位、每一份工作都是有意义的,也都会熠熠生辉。
本报记者 曲哲涵
《人民日报》(2025年08月08日 第 14 版)
biaoti:zhifayaoduoshaoqian?jinnianlai,zhifachengweileyuelaiyueduotuofahuanzhedexuanze,suizhejishudebuduanjinbuyupuji,qianquanxingyuyouxiaoxingdedaoleguangfanrenke。raner,zaijuedingjinxingzhifazhiqian,xuduorenshouxianguanzhudejiushifeiyongwenti。name,zhifadaodiyaoduoshaoqianne?shouxian,zhifadefeiyongshoudaoduozhongyinsuyingxiang,zhuyaobaokuozhifadejishu、yiyuandezizhi、yishengdejingyanyijizhifademianjideng。muqian,shichangshangchangjiandezhifajishuzhuyaoyouFUE(maonangdanweitiqu)heFUT(maonangdanweiyizhi)。FUEjishuyinqichuangshangxiao、huifukuaiershoudaoqinglai,feiyongxiangduijiaogao,tongchangmeidanwei(maonang)shoufeizai20dao50yuanbudeng。erFUTjishuxiangduibianyi,meidanweidefeiyongkenengzai10dao30yuanzhijian。ciwai,zhifasuoxudemaonangshuliangyehuizhijieyingxiangzhengtifeiyong。yibanlaishuo,nanxingdetuofaqingkuangxiangduijiaoweiyanzhong,kenengxuyaoyizhi3000zhi5000danweidemaonang,ernvxingdexuqiuxiangduijiaoxiao,tongchangzai1000zhi3000danweizhijian。congzheyidianlaikan,zhengtifeiyongkenengzaijiqianyuandaojiwanyuanbudeng。dangran,butongchengshi、butongyiyuandeshoufeibiaozhunyeyousuobutong。yixianchengshirubeijing、shanghaidezhifafeiyongtongchanggaoyuersanxianchengshi,bufenzhuanyedezhifajigoukenenghuigeichugengjujingzhenglidejiage。yinci,xuanzeyijiaxinyuhaodeyiyuanhejingyanfengfudeyishengzhiguanzhongyao,yiquebaoshoushudeanquanxinghexiaoguo。zongdelaishuo,zhifadefeiyongbingbushiyigejueduideshuzi,yinreneryi。zaixuanzejinxingzhifazhiqian,jianyihuanzheduofangduibi、zixun,tongshiyeyaokaolvdaoshuhoudehulifeiyong。duibigegejigoudejishu、kou标(biao)题(ti):(:)植(zhi)发(fa)要(yao)多(duo)少(shao)钱(qian)?(?)近(jin)年(nian)来(lai),(,)植(zhi)发(fa)成(cheng)为(wei)了(le)越(yue)来(lai)越(yue)多(duo)脱(tuo)发(fa)患(huan)者(zhe)的(de)选(xuan)择(ze),(,)随(sui)着(zhe)技(ji)术(shu)的(de)不(bu)断(duan)进(jin)步(bu)与(yu)普(pu)及(ji),(,)其(qi)安(an)全(quan)性(xing)与(yu)有(you)效(xiao)性(xing)得(de)到(dao)了(le)广(guang)泛(fan)认(ren)可(ke)。(。)然(ran)而(er),(,)在(zai)决(jue)定(ding)进(jin)行(xing)植(zhi)发(fa)之(zhi)前(qian),(,)许(xu)多(duo)人(ren)首(shou)先(xian)关(guan)注(zhu)的(de)就(jiu)是(shi)费(fei)用(yong)问(wen)题(ti)。(。)那(na)么(me),(,)植(zhi)发(fa)到(dao)底(di)要(yao)多(duo)少(shao)钱(qian)呢(ne)?(?)首(shou)先(xian),(,)植(zhi)发(fa)的(de)费(fei)用(yong)受(shou)到(dao)多(duo)种(zhong)因(yin)素(su)影(ying)响(xiang),(,)主(zhu)要(yao)包(bao)括(kuo)植(zhi)发(fa)的(de)技(ji)术(shu)、(、)医(yi)院(yuan)的(de)资(zi)质(zhi)、(、)医(yi)生(sheng)的(de)经(jing)验(yan)以(yi)及(ji)植(zhi)发(fa)的(de)面(mian)积(ji)等(deng)。(。)目(mu)前(qian),(,)市(shi)场(chang)上(shang)常(chang)见(jian)的(de)植(zhi)发(fa)技(ji)术(shu)主(zhu)要(yao)有(you)F(F)U(U)E(E)((()毛(mao)囊(nang)单(dan)位(wei)提(ti)取(qu))())和(he)F(F)U(U)T(T)((()毛(mao)囊(nang)单(dan)位(wei)移(yi)植(zhi))())。(。)F(F)U(U)E(E)技(ji)术(shu)因(yin)其(qi)创(chuang)伤(shang)小(xiao)、(、)恢(hui)复(fu)快(kuai)而(er)受(shou)到(dao)青(qing)睐(lai),(,)费(fei)用(yong)相(xiang)对(dui)较(jiao)高(gao),(,)通(tong)常(chang)每(mei)单(dan)位(wei)((()毛(mao)囊(nang))())收(shou)费(fei)在(zai)2(2)0到(dao)5(5)0元(yuan)不(bu)等(deng)。(。)而(er)F(F)U(U)T(T)技(ji)术(shu)相(xiang)对(dui)便(bian)宜(yi),(,)每(mei)单(dan)位(wei)的(de)费(fei)用(yong)可(ke)能(neng)在(zai)1(1)0到(dao)3(3)0元(yuan)之(zhi)间(jian)。(。)此(ci)外(wai),(,)植(zhi)发(fa)所(suo)需(xu)的(de)毛(mao)囊(nang)数(shu)量(liang)也(ye)会(hui)直(zhi)接(jie)影(ying)响(xiang)整(zheng)体(ti)费(fei)用(yong)。(。)一(yi)般(ban)来(lai)说(shuo),(,)男(nan)性(xing)的(de)脱(tuo)发(fa)情(qing)况(kuang)相(xiang)对(dui)较(jiao)为(wei)严(yan)重(zhong),(,)可(ke)能(neng)需(xu)要(yao)移(yi)植(zhi)3(3)000至(zhi)5(5)000单(dan)位(wei)的(de)毛(mao)囊(nang),(,)而(er)女(nv)性(xing)的(de)需(xu)求(qiu)相(xiang)对(dui)较(jiao)小(xiao),(,)通(tong)常(chang)在(zai)1(1)000至(zhi)3(3)000单(dan)位(wei)之(zhi)间(jian)。(。)从(cong)这(zhe)一(yi)点(dian)来(lai)看(kan),(,)整(zheng)体(ti)费(fei)用(yong)可(ke)能(neng)在(zai)几(ji)千(qian)元(yuan)到(dao)几(ji)万(wan)元(yuan)不(bu)等(deng)。(。)当(dang)然(ran),(,)不(bu)同(tong)城(cheng)市(shi)、(、)不(bu)同(tong)医(yi)院(yuan)的(de)收(shou)费(fei)标(biao)准(zhun)也(ye)有(you)所(suo)不(bu)同(tong)。(。)一(yi)线(xian)城(cheng)市(shi)如(ru)北(bei)京(jing)、(、)上(shang)海(hai)的(de)植(zhi)发(fa)费(fei)用(yong)通(tong)常(chang)高(gao)于(yu)二(er)三(san)线(xian)城(cheng)市(shi),(,)部(bu)分(fen)专(zhuan)业(ye)的(de)植(zhi)发(fa)机(ji)构(gou)可(ke)能(neng)会(hui)给(gei)出(chu)更(geng)具(ju)竞(jing)争(zheng)力(li)的(de)价(jia)格(ge)。(。)因(yin)此(ci),(,)选(xuan)择(ze)一(yi)家(jia)信(xin)誉(yu)好(hao)的(de)医(yi)院(yuan)和(he)经(jing)验(yan)丰(feng)富(fu)的(de)医(yi)生(sheng)至(zhi)关(guan)重(zhong)要(yao),(,)以(yi)确(que)保(bao)手(shou)术(shu)的(de)安(an)全(quan)性(xing)和(he)效(xiao)果(guo)。(。)总(zong)的(de)来(lai)说(shuo),(,)植(zhi)发(fa)的(de)费(fei)用(yong)并(bing)不(bu)是(shi)一(yi)个(ge)绝(jue)对(dui)的(de)数(shu)字(zi),(,)因(yin)人(ren)而(er)异(yi)。(。)在(zai)选(xuan)择(ze)进(jin)行(xing)植(zhi)发(fa)之(zhi)前(qian),(,)建(jian)议(yi)患(huan)者(zhe)多(duo)方(fang)对(dui)比(bi)、(、)咨(zi)询(xun),(,)同(tong)时(shi)也(ye)要(yao)考(kao)虑(lv)到(dao)术(shu)后(hou)的(de)护(hu)理(li)费(fei)用(yong)。(。)对(dui)比(bi)各(ge)个(ge)机(ji)构(gou)的(de)技(ji)术(shu)、(、)口(kou)